Der anhaltende Mangel an Arbeitskräften führt zu einem erhöhten Aufwand bei der Rekrutierung. Die Suche nach lokalen Bewerbern und Anzeigen in regionalen Zeitungen bringen oft nicht mehr die Ergebnisse wie in früheren Jahren.
In dieser Situation ist es vorteilhaft, einen erfahrenen Partner an der Seite zu haben, der den Bewerbermarkt kennt und auch überregional verschiedene Rekrutierungskanäle nutzen kann.
Überlassen Sie die zeitaufwändige Suche und Vorauswahl unseren Experten. Wir präsentieren Ihnen ausschließlich Kandidatenprofile, die Ihren Anforderungen entsprechen.
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